Descrição
DESCRIÇÃO DO CURSO
Estudo de casos é um instrumento pedagógico, idealizado pela equipe de profissionais da MODDO BUSINESS, com o propósito de fortalecer e contribuir para o processo de aprendizagem dos alunos que participam do curso de Cálculos Trabalhistas oferecido por nossa empresa.
Os processos são analisados, passo a passo, desde a petição inicial até a conclusão dos cálculos, possibilitando ao aluno ter uma visão ampla de todos os procedimentos realizados nos autos.
Os estudos são realizados por meio de “CASES”, reproduzidos e extraídos de casos reais, os quais são analisados através de vídeo-aulas, onde o professor faz uma série de comentários e explicações sobre as particularidades do processo trabalhista examinado.
Estudo de casos oportuniza ao aluno observar a aplicação das matérias teóricas na reprodução de casos reais, em todas as suas fases.
O presente caso envolve uma reclamatória da categoria dos “BANCÁRIOS”:
- Cargo de Confiança;
- Equiparação Salarial;
- Horas Extras e Reflexos;
- Adicional de Risco e Reflexos;
- Adicional por Tempo de Serviço;
- Auxílio Alimentação e Ticket Refeição;
- Participação nos Lucros e Resultados (PL);
- FGTS 11,2% Sobre Verbas Deferidas;
- Multa Convencional.
O CURSO OFERECE AO ALUNO:
- O aluno poderá refazer as aulas quantas vezes achar necessário;
- São 05 vídeo-aulas, com tempo aproximado de 20 minutos por vídeo.
- Material didático: 01 apostila em PDF. Total de 36 páginas contendo toda a matéria abordada nas vídeo-aulas;
- Tempo de duração do curso: dependerá da disposição e interesse do aluno em assistir as vídeo-aulas.
Qual é o público-alvo?
- Este curso é destinado a qualquer pessoa interessada em aprender e dominar Cálculos da Área Trabalhista.
- Este curso é destinado a iniciantes, para quem não tem nenhuma experiência anterior Cálculos Trabalhistas, na pratica, teórica e técnica.
Na resolução são demonstradas as diversas formas de resolver o mesmo problema.
GRADE DA AULA
Bem Vindo ao Curso
Assistir Case 03
GRADE DO CASE
| 1. Cargo de Confiança; |
|---|
| 2. Equiparação Salarial; |
| 3. Horas Extras e Reflexos; |
| 4. Adicional de Risco e Reflexos; |
| 5. Adicional por Tempo de Serviço; |
| 6. Auxílio Alimentação e Ticket Refeição; |
| 7. Participação nos Lucros e Resultados (PL); |
| 8. FGTS 11,2% Sobre Verbas Deferidas; |
| 9. Multa Convencional. |
| Nas vídeo-aulas do CASE III o professor estará analisando e comentando os seguintes itens do processo: |
| 01 – CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES |
| 02 – CAPA DO PROCESSO |
| 03 – PETIÇÃO INICIAL |
| 04 – RECIBOS DE PAGAMENTOS |
| 05 – CONTESTAÇÃO |
| 06 – SENTENÇA DE 1º GRAU |
| 07 – COMENTÁRIOS |
| 08 – RECURSO ORDINÁRIO |
| 09 – DESPACHO PARA APRESENTAÇÃO DE CÁLCULOS |
| 10 – COMENTÁRIOS |
| 11 APRESENTAÇÃO DOS CÁLCULOS PELO PERITO |
| 12 PRAZO PARA EMBARGOS/IMPUGNAÇÃO CÁLCULOS |
| 13 CONSIDERAÇÕES FINAIS |
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